Dafür brauchen wir deine Unterstützung!
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Ermittlung des Personalbedarfs in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
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Koordination und Ausschreibung von Stellenanzeigen
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Betreuung Karrierewebsite
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Koordination und Abstimmung des gesamten Bewerbungsprozesses
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Onboarding
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Organisation der Mietwäsche und Berufskleidung
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Disziplinarische Maßnahmen und Mitarbeitergespräche
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Planung von Schulungen/Weiterbildungen
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Koordination des Reinigungspersonals
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Unterstützung bei der Entgeltabrechnung
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Administrative Aufgaben im Bereich Personal
Das zeichnet dich aus
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abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Bereich Personal Weiterbildung als Recruiter (m/w/d) wünschenswert
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gute Selbstorganisation, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein
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Kontaktfreudigkeit und die Leidenschaft neue Mitarbeiter für das Unternehmen zu gewinnen
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Offenheit für neue Recruiting-Trends
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gute MS-Office Kenntnisse, sowie Kenntnisse in Photoshop/ Canva von Vorteil